Arodbiedrības galvenais mērķis ir uzlabot darba apstākļus un nodrošināt taisnīgumu darba vietā, un tieši koplīgums ir instruments, kas šo uzdevumu realizē praksē. Tāpēc koplīguma izstrāde un ieviešana ir viena no arodbiedrības centrālajām funkcijām, kas sniedz būtisku labumu gan individuāliem darbiniekiem, gan kolektīvam kopumā. Koplīguma saturs var ietvert plašu jautājumu loku – no darba samaksas un papildu labumiem līdz darba vides uzlabošanai, izglītības iespējām un profesionālajai attīstībai.

Koplīguma spēks slēpjas tā spējā sniegt priekšrocības visām iesaistītajām pusēm – darbinieki iegūst drošību un uzlabojumus, bet darba devējs – motivētu un apmierinātu kolektīvu.

Tādēļ koplīguma noslēgšana ir ne tikai iespēja, bet gan būtisks solis uz mūsdienīgu un līdzsvarotu darba attiecību veidošanu.

Ieguvumi katram darbiniekam

• Stabilitāte un drošība. Koplīgums nosaka skaidrus noteikumus darba vietā, kas palīdz novērst neskaidrības un konfliktsituācijas.
• Papildu garantijas. Koplīgumā var tikt iekļauti noteikumi par papildu atvaļinājumiem, slimības pabalstu uzlabojumiem vai veselības apdrošināšanu, kas nav obligāti saskaņā ar vispārējiem tiesību aktiem.
• Darba samaksas nosacījumi. Koplīgumā var tikt garantēta taisnīgāka un caurspīdīgāka algu sistēma, piemēram, piemaksas par virsstundām vai izcilu darba izpildi.
• Aizsardzība no pārpratumiem. Juridiski saistošs dokuments nodrošina, ka darbinieki nav pakļauti subjektīvām vai pēkšņām izmaiņām darba devēja lēmumos.

Ieguvumi kolektīvam kopumā

• Vienotība un solidaritāte. Koplīgums stiprina kolektīvo apziņu, jo darbinieki redz arodbiedrības darbu un sajūt savu balsu spēku.
• Labāka darba vide. Koplīgums nereti iekļauj uzlabojumus darba apstākļos, kas pozitīvi ietekmē produktivitāti un darba vietas pievilcību.
• Konfliktu samazināšana. Skaidri noteikumi un regulāra dialoga veicināšana starp darba devēju un darbiniekiem palīdz izvairīties no domstarpībām un strīdiem.
• Darba devēja un darbinieku attiecību uzlabošana. Veiksmīgs koplīgums parāda, ka darba devējs ir gatavs sadarboties, tādējādi veidojot uzticēšanos un lojalitāti.